Какой день считается последним днем испытательного срока, если последний день испытательного срока приходится на выходной или нерабочий праздничный день? | Консультант Плюс – продажа, установка и поддержка | ООО «Альвента»
Продажа и сопровождение системы КонсультантПлюс
Единая горячая линия
8-800-333-39-03
Новосибирск
  • Новосибирск
  • Томск
  • Саратов
  • Омск
  • Москва
  • Красноярск
  • Барнаул
(383)218-88-88
ПН-ПТ 09:00-18:00
Перезвонить ?
» » »
Какой день считается последним днем испытательного срока, если последний день испытательного срока приходится на выходной или нерабочий праздничный день?
Какой день считается последним днем испытательного срока, если последний день испытательного срока приходится на выходной или нерабочий праздничный день?

15.05.2020

Вопрос:

Какой день считается последним днем испытательного срока, если последний день испытательного срока приходится на выходной или нерабочий праздничный день?



Ответ:

В соответствии с ч. 4 ст. 14 ТК РФ, если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.

В соответствии с ч. 3 ст. 192 ГК РФ, если окончание срока, исчисляемого месяцами, приходится на такой месяц, в котором нет соответствующего числа, срок истекает в последний день этого месяца. Например, если трудовой договор с условием испытательного срока на один месяц был заключен 29.01.2010, окончание испытательного срока будет приходиться на 28.02.2010. Но поскольку 28.02.2010 - выходной день, испытательный срок окончится 01.03.2010.

Ответ предоставил старший специалист «Горячей линии» «Альвенты» Светлана Петрова, с использованием системы КонсультантПлюс.

Информация актуальна на 13.05.2020.

Ответ подготовлен на основе следующих документов из системы КонсультантПлюс:

Вы также можете читать наши материалы в Яндекс.Дзен.

Ещё материалы по теме